英國留學(xué)如何尋找高就業(yè)率的好大學(xué)

　　英國專門研究大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)市場的機構(gòu)High Fliers Research，日前在其官網(wǎng)最新發(fā)布了2012-2013年度的英國大學(xué)畢業(yè)生就業(yè) 情況。研究表明：今年英國雇主對本科畢業(yè)生的招聘增長2.7%。對此，High Fliers Research呼吁，要對2013年的就業(yè)前景持“謹慎樂觀”的態(tài)度。

　　就業(yè)率，已然成為時下留學(xué)環(huán)節(jié)中最受矚目的問題之一。那么準(zhǔn)備去英國留學(xué)的學(xué)生該如何選擇就業(yè)率有保障的好學(xué)校呢？下面就給大家介紹一下幾點英國留學(xué)選擇高就業(yè)率大學(xué)主要的參考因素。

　　一、參考排名

　　排名已經(jīng)成為中國留學(xué)生選校的一個重要參考標(biāo)準(zhǔn)，美國有USNews(《美國新聞和世界報導(dǎo)》)排名，加拿大有麥考林雜志排名，而去英國留學(xué)最重要的參考則是TIMES(《泰晤士報》)排名。這些排名往往綜合了學(xué)術(shù)水平、教育投入及就業(yè)情況等因素，為學(xué)生選校提供十分直觀的參考。如英國TIMES排名就通過對全英116所大學(xué)的9項指標(biāo)，包括研究水平、學(xué)生滿意度、入學(xué)標(biāo)準(zhǔn)、教學(xué)投入、學(xué)位等級以及就業(yè)前景等進行評估，因而得出評比結(jié)果。

　　排名之外就意味著學(xué)校的聲譽。良好的聲譽不僅是大學(xué)的資源，更是學(xué)生的資源，顯而易見，用人單位在招聘中更傾向于采用聲譽良好的名校學(xué)子。同時，相對于普通院校的學(xué)生，名校畢業(yè)生的薪資及升職途徑將更為可觀。

　　二、地理位置

　　在就業(yè)前景上，大城市比小城市更有優(yōu)勢。一方面大城市的就業(yè)機會更多，能為學(xué)生提供更多的實習(xí)及就業(yè)機會；另一方面大城市的學(xué)校與企業(yè)的聯(lián)系更為緊密，有些學(xué)校甚至直接成為企業(yè)的人才資源庫。

　　以坐落在倫敦市中心的倫敦城市大學(xué)為例，雖然該校的綜合排名不高，但因占據(jù)著金融城市中心的地理優(yōu)勢，該校的畢業(yè)生一向是倫敦當(dāng)?shù)仄髽I(yè)的爭搶對象，尤其是該校CASS商學(xué)院的學(xué)生，平常給他們授課的老師很可能就是倫敦金融城的高級管理人員，這樣的學(xué)校，就業(yè)率能不高嗎？

　　三、課程設(shè)置

　　在幫學(xué)生申請留學(xué)的過程中，我一直強調(diào)選一個好專業(yè)和選擇一個好學(xué)校同樣重要。因為好的專業(yè)不僅需要配合市場需求變化而變化，更需要科學(xué)合理的課程設(shè)置。合理的課程設(shè)置會非常貼近學(xué)生就業(yè)的方向，使得學(xué)生就業(yè)更具有優(yōu)勢。以英國巴斯大學(xué)為例，該校的課程設(shè)置中就具有豐富的實踐色彩。學(xué)生將在導(dǎo)師的指導(dǎo)下，深刻領(lǐng)悟從強化學(xué)習(xí)，到批判性思考，再到如何影響他人的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和溝通技巧。在這一系列的課程中，學(xué)生能大幅度提升自己的發(fā)展能力和自我意識，并快速找到自我的職業(yè)定位。因此，平均 95%的巴斯大學(xué)全日制工商管理碩士畢業(yè)生都在三個月后就找到了滿意的工作。其實除了要做出正確的選擇，對于學(xué)生來說最重要的還是個人能力因素。所以，建議廣大留英學(xué)子，要想提升自己的就業(yè)競爭力，最根本的還是從提高專業(yè)水平和個人能力著手，這樣才能成為你真正的競爭力。

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