酒店行業(yè)如今正是發(fā)展的風生水起的時候，因此對于酒店管理專業(yè)人才的需求量也很大，酒店管理專業(yè)的學生需要掌握酒店服務與經(jīng)營管理的基礎知識，具備良好的語言溝通、酒店經(jīng)營管理和團隊合作能力，那么接下來小編就帶著大家一起來了解下新加坡JE教育學院酒店管理專業(yè)入學條件難嗎?專業(yè)課程全面解析的相關介紹盤點。

　　新加坡JE教育學院酒店管理專業(yè)入學條件

　　最低年齡要求：18歲*丁同學布里斯托大學管理學成功案例

　　學術資格：完成高中教育或在酒店領域的證書

　　在JE大學英語語言測試中獲得至少50%的分數(shù)(相當于雅思4.5的閱讀和寫作)

　　新加坡JE教育學院酒店管理專業(yè)介紹

　　該課程旨在幫助學生了解在酒店業(yè)的背景下對管理的理解。全面概述酒店行業(yè)的方方面面。 它將奠定初級管理的就業(yè)基礎，特別是在酒店業(yè)部門，或繼續(xù)在相關領域專業(yè)或學術研究。

　　新加坡JE教育學院酒店管理專業(yè)課程

　　酒店管理

　　?了解酒店業(yè)的發(fā)展和發(fā)展。

　　?了解旅游需求的不同形式和影響酒店業(yè)需求的因素。

　　?了解旅游供應的概念，了解不同部門如何在旅游供應鏈中共同工作，從而影響酒店業(yè)。

　　?了解酒店業(yè)的經(jīng)濟，社會文化和環(huán)境影響。

　　?了解可持續(xù)旅游和旅游規(guī)劃過程的原則。

　　?了解預測的作用，了解酒店行業(yè)的當前和未來趨勢

　　人力資源管理

　　?了解專業(yè)人力資源管理方法作為優(yōu)化組織員工績效和承諾的重要手段的重要性。

　　?了解有效和高效的人力資源(規(guī)劃，招聘和選擇)在確保擁有必要的知識，技能和態(tài)度的勞動力方面的作用，使他們能夠為組織目標做出貢獻。

　　?了解與人力資源管理職能(學習，績效管理，獎勵/表彰和員工關系)有關的理論和實踐。

　　?了解人力資源管理領域關鍵發(fā)展的內容和意義，特別是高績效工作(HPW)，員工敬業(yè)度，雇主品牌建設和自我管理學習。

　　管理客戶關系

　　?了解客戶服務對實現(xiàn)組織目標的貢獻。

　　?了解如何提高組織中的客戶服務績效。

　　?了解如何管理客戶界面。

　　?了解如何在特定的背景下提高客戶服務水平。

　　?了解前線員工在提供客戶服務方面的作用和影響。

　　酒店運營管理

　　?了解酒店業(yè)務運營管理的主要特點。

　　?了解操作系統(tǒng)在酒店業(yè)中的作用，為客戶提供服務。

　　?了解不斷發(fā)展的技術，特別是ICT在旅游，旅游和酒店業(yè)務系統(tǒng)開發(fā)中的作用。

　　?了解服務的主要特點及其對酒店業(yè)經(jīng)營的影響。

　　?了解客戶反饋在加強酒店服務和運營方面的作用。

　　?了解前線員工在酒店行業(yè)運營中的作用。

　　?從員工和客人的角度了解酒店業(yè)管理的健康和安全問題。

　　上文就是今天給大家整理介紹的新加坡JE教育學院酒店管理專業(yè)入學條件難嗎相關要點，給各位去海外留學的朋友們進行參考，希望能夠幫到大家，如果你還有更多的問題都可以留言咨詢我們，IDP有專業(yè)團隊為您進行疑難解答，也祝各位即將去海外留學的朋友們有一個愉快的留學旅程。