人力資源專業(yè)是長年以來非常熱門的留學(xué)專業(yè)之一，伴隨著我國社會主義現(xiàn)代化進(jìn)程腳步的逐漸加快，各行各業(yè)都取得了長足的進(jìn)步，在良性發(fā)展的同時，用人單位對各專業(yè)人才的需求量也隨之?dāng)U大，這就對人力資源專業(yè)人才提出了更高的要求。很多同學(xué)希望前往美國申請人力資源專業(yè)留學(xué)，那么接下來我們就對美國人力資源專業(yè)申請條件進(jìn)行詳細(xì)介紹，希望對大家有所幫助。

　　美國人力資源管理專業(yè)的Master在top50里只有七八所，總的招生人數(shù)有限，相比會計金融那些專業(yè)的招生總?cè)藬?shù)，只是零頭而已，這無疑增大了留美申請的難度。

　　美國人力資源碩士專業(yè)申請條件解析

　　不像會計或金融，在美國排名前100的大學(xué)里，設(shè)置有人力資源專業(yè)碩士(MA/MS)的學(xué)校大概只有20所，而美國人力資源管理專業(yè)的Master在TOP50里只有以下幾所：Cornell University，Georgetown University，New York University，University of Il**is at Urbana Champaign，Pennsylvania State University

　　關(guān)于學(xué)院，有過研究的各位可能會發(fā)現(xiàn)，并不是所有的人力資源專業(yè)都開設(shè)在商學(xué)院下，因此，不同的學(xué)校人力資源碩士所屬的院系不完全一樣，有的屬于勞動關(guān)系學(xué)院(School of Labor and Employment Relation)，例如伊利諾伊大學(xué)香檳分校，主要是側(cè)重培養(yǎng)學(xué)生在各領(lǐng)域的人力資源專業(yè)技能，學(xué)生畢業(yè)后進(jìn)公司、組織或政府機(jī)構(gòu)都可以。據(jù)悉，有的屬于商學(xué)院(School of Business)例如俄亥俄州立大學(xué)和明尼蘇達(dá)大學(xué)，重點(diǎn)培養(yǎng)學(xué)生在企業(yè)的人力資源管理能力。由于人力資源管理在劃分時可能在不同的院校，因此申請者考GRE或者GMAT都可以。多數(shù)學(xué)校GRE和GMAT都接受。

　　從硬件條件上看，申請者的TOEFL最好在100以上，GMAT最好680以上。至于申請者的專業(yè)背景，如果本科學(xué)習(xí)的是人力資源專業(yè)或者相關(guān)專業(yè)，比如心理學(xué)，會比較有競爭優(yōu)勢。并且，人力資源管理專業(yè)是一個實(shí)踐性特別強(qiáng)的學(xué)科，很多學(xué)校會對申請者有相關(guān)工作經(jīng)驗的要求或者期待。

　　以上就是美國人力資源專業(yè)申請條件的簡要介紹，希望能對有意赴美留學(xué)的學(xué)生有所幫助。對于有意向出國留學(xué)的同學(xué)，可以持續(xù)關(guān)注該方面的信息，鑒于該話題熱度較高，IDP教育集團(tuán)也會持續(xù)為大家更新此類信息，希望可以為大家提供參考使用。如有更多美國留學(xué)問題，歡迎咨詢IDP教育留學(xué)專家。
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