公司里面的人力資源掌握著面試者的生殺大權，且人力資源形象關乎著公司的企業(yè)文化，可見，人力資源部門對于一個企業(yè)的重要性。則很多留學生看到這點，紛紛遠赴美國學習人力資源管理專業(yè)，該專業(yè)大致分為兩種(IR)和(HR)。那么，該專業(yè)課程的設置、就業(yè)情況、院校選擇都要注意哪些呢?下來，小編整理了美國人力資源管理專業(yè)介紹及著名院校推薦，希望大家認真看看：

　　開設情況

　　HR在美國排名前100的大學里開設得較少，大概只有20所左右。Top50里也只有不到10所的學校開設了人力資源管理專業(yè)。不同的學校人力資源碩士所屬的院系不完全一樣，有的屬于勞動關系學院(School of Labor and Employment Relation )，例如伊利諾伊大學香檳分校，主要是側重培養(yǎng)學生在各領域的人力資源專業(yè)技能，學生畢業(yè)后進公司、組織或政府機構都可以。有的屬于商學院(School of Business)例如俄亥俄州立大學和明尼蘇達大學，重點培養(yǎng)學生在企業(yè)的人力資源管理能力。由于人力資源管理在劃分時可能在不同的院校，因此多數學校GRE和GMAT都接受，但具體要求還需要在官網上查詢。

　　申請背景

　　至于申請者的專業(yè)背景，如果本科學習的是人力資源專業(yè)或者相關專業(yè)，比如心理學，會比較有競爭優(yōu)勢。并且，HR是一個實踐性特別強的學科，很多學校會對申請者有相關工作經驗的要求或者期待。原專業(yè)是非人力資源管理的同學，也可以申請人力資源，但條件會更加苛刻，Cornell則要求申請者必須有商科、法律、社會科學和人文科學背景。由于人力資源和心理學有交叉，特別會用到心理學中的組織心理學、組織行為學及人力測評學的知識，所以人力資源專業(yè)也喜歡招收心理學專業(yè)的學生。

　　院校推薦

　　康奈爾大學

　　康奈爾是Human Resources/Industrial Relations領域中的大牛校，專業(yè)排名第一。 IRHR學院研究生共開設6種學位類型，分別是：MILR、MPS、MPS(ILR)、MS、MS/PhD、PhD。其中，M.P.S項目針對的是有8-10年工作經驗的在職人員，適合Native Speaker利用Part Time學習，而并不適合國際學生申請。MILR項目時長2年，比較適合國際學生申請，下設有5個方向，Human Resources & Organizations 、Collective Representation 、Dispute Resolution、Labor Market Policy、International and Comparative Labor。偏重職業(yè)路線的國際學生多選擇Human Resources & Organizations。MILR接受一部分應屆畢業(yè)生，但更適合有1-4年工作經驗的學生。

錄取條件
GMAT/GRE	都接受，GRE：V158 ,Q155,A4.2，GMAT：V31%,Q47%,A4.7
語言成績	托福≥100（L15,R20，S22，W20），雅思≥7.0
GPA	3.0以上
學費	$32,000/年

　　明尼蘇達大學雙城分校

　　明尼蘇達大學開設的MA in Human Resources and Industrial Relations(MA-HRIR)項目是HR領域的翹楚，同時也是明大Carlson商學院的招牌項目。MA-HRIR項目為期2年，不限專業(yè)背景，所有學生在入學前須完成本科微觀經濟學課程學習，且取得C以上的成績。如有宏觀經濟學、一般心理學和統(tǒng)計學入門課程更受歡迎。不強制申請者提供相關工作經驗，但有的話更受青睞。明大畢業(yè)HR們在北美結成了一張巨大的人際關系網，因此盡管明大的綜合排名不算高，但HRIR畢業(yè)生還是比較好找工作。

錄取條件
GMAT/GRE	都接受，無最低成績要求，一般需達到40%以上
語言成績	TOEFL≥79（W≥21，R≥19） IELTS≥6.5（單項均不低于6.5分）
GPA	均值3.45
學費	$29,548/年

　　伊利諾伊大學香檳分校

　　UIUC的Master of Human Resources and Industrial Relations (MHRIR) 專業(yè)設立在School of Labor and Employment Relations學院，學制1年，不要求申請者有工作經驗，但更青睞有工作經驗的學生。UIUC的課程比較多元，除了傳統(tǒng)的專業(yè)課程之外，還借助較強的工科教學實力開設了Social technical system Employment Relations Systems實用性較強的課程，這兩門課也是目前企業(yè)很感興趣的Concern。

錄取條件
GMAT/GRE	都接受，GRE55-65%（W4.5）GMAT580-650
語言成績	TOEFL≥102, IELTS≥6.5（單項均不低于6分）
GPA	均值3.5
學費	約為$32,000/年

　　密歇根州立大學

　　MSU的Master of Human Resources & Labor Relations(MHRLR)項目同樣設立在School of Labor & Industrial Relations，但實際的教學環(huán)節(jié)中你會發(fā)現，其實HR和IR的課程是并重的，核心課程中結合MSU的優(yōu)勢專業(yè)Statistics，開設了Statistical tools and metrics for analyses of HR/LR systems，所以對于一些數理背景比較薄弱的同學還是有一定挑戰(zhàn)性的。選修課涵蓋范圍HR各個模塊和美國勞動法律相關課程，還有Business Strategy, Finance等方面的課，都是現在HR Trend的熱門。申請時無專業(yè)背景限制，但要求申請者本科學習過微積分、統(tǒng)計學和行為科學三門課程。

錄取條件
GMAT/GRE	required
語言成績	TOEFL≥100（R/S/L≥19，W≥22）， IELTS≥7.0
GPA	均值3.4
學費	$21,965/年

　　俄亥俄州立大學

　　OSU開設的Master of Labor and Human Resources(MLHR)設在的Fisher 商學院下面，對申請者專業(yè)背景沒有太多限制，去年錄取的36%來自心理學，27%來自人文專業(yè)，只有7%來自HR專業(yè)。不強制要求工作經驗，去年被錄取的學生中有58%只有不超過1年的工作經驗。這個項目同業(yè)界的聯系較為緊密，學校的 Career Service對于國際學生來說也是很不錯的，老師很重視國際生的就業(yè)情況，經常會找在讀學生開會，Mock Interview之外優(yōu)秀的alumni會給在讀學生workshop，面試輔導之余還有機會做networking。

錄取條件
GMAT/GRE	都接受，GRE均分V153，Q151
語言成績	TOEFL≥100（Speaking≥24）
GPA	3.5以上
學費	$35,171/年

　　羅格斯大學

　　羅格斯大學設有專門的School of Management and Labor Relations，下設兩個HR相關專業(yè)，Master of Human Resource Management (MHRM)和Master of Labor and Employment Relations，前者偏重于Strategic Management方向，而后者更偏重的是Corporate Governance方向。Rutgers的HR不單單在東部地區(qū)，在全美也可以說是名列前茅的項目，New Brunswick 校區(qū)位于新澤西州中部，毗鄰New York的天然優(yōu)勢不言而喻，從就業(yè)的角度出發(fā)，Rutgers的確是一個不錯的選擇。

錄取條件
GMAT/GRE	都接受，GRE和GMAT都在50%以上，W4.5
語言成績	TOEFL≥90，IETLS≥7.0
GPA	均值3.0
學費	$15,732（12 credits or more）

　　圣路易斯華盛頓大學

　　圣路易斯華盛頓大學今年新增了Master of Arts in Human Resources Management(HRM)，開設在文理學院，需要修滿至少36學分才能畢業(yè)。學校并沒有對申請者的專業(yè)背景有特別要求，但如果本科專業(yè)是心理學、經濟學和會計學，在申請時有優(yōu)勢。GRE/GMAT和語言成績都未給出具體要求，有興趣的同學可以關注一下。
　　綜上所述，以上講的就是關于美國人力資源管理專業(yè)介紹及院校推薦的相關問題介紹，希望能給各位赴美留學的學子們指點迷津。近年來，赴美留學一直是廣大學生最熱門的話題，同時，很多學生對于簽證的辦理、院校的選擇、就業(yè)的前景、學習的費用等諸多問題困擾不斷，別擔心，IDP留學專家可以為你排憂解難，同時，更多關于赴美留學的相關資訊在等著你，絕對讓你“瀏覽”忘返。在此，衷心祝愿各位學子們能夠順利奔赴自己心目中理想的學校并且學業(yè)有成!