澳洲留學(xué)，學(xué)生在選擇專業(yè)前都會考慮畢業(yè)后的就業(yè)率問題以及薪資待遇問題。澳洲大學(xué)畢業(yè)生職業(yè)研究所(Graduate Careers Australia簡稱GCA)上周公布一項關(guān)于澳洲畢業(yè)生就業(yè)的研究調(diào)查指，大學(xué)畢業(yè)生年薪三年內(nèi)激增35%。

　　該研究指，2006年的畢業(yè)生進(jìn)入就業(yè)市場時，年薪約為4.5萬澳元。盡管2009年澳洲的經(jīng)濟環(huán)境惡劣，他們的收入平均增長仍達(dá)35%，年薪約6.8萬澳元。

　　讀工程、醫(yī)科、教育及訊息技術(shù)的畢業(yè)生最易找到工作。

　　根據(jù)該研究，讀工程的畢業(yè)生收入最高，年薪達(dá)7萬澳元，三年漲薪幅度達(dá)35%。但漲薪最快的卻屬管理和商科類(48%)，其次是計算機類(44%)和創(chuàng)造性藝術(shù)類(44%)。醫(yī)務(wù)人員薪酬中值上揚至6.2萬澳元，但教師薪酬僅增加了28%至5.9萬澳元。讀創(chuàng)造性藝術(shù)的畢業(yè)生年薪亦增至5.2萬澳元，漲幅達(dá)45%。

　　該研究又指，雇主偏重畢業(yè)生的工作經(jīng)驗。

　　GCA高級研究助理David Carroll強調(diào)，畢業(yè)生離開校園參加工作后，獲得工作經(jīng)驗和職業(yè)技能，才使得他們的薪酬有明顯的增長。